“我承諾，以青春之我、韶華之力為百年嘉陽增光添彩……”2月15日，嘉陽煤礦開展新入職大學生師徒結對儀式，進一步推進人才隊伍建設，增強企業發展后勁。
師徒代表分別作交流發言。大學生代表劉芮婷表示：將尊師重教虛心學習，奮發進取，一定不辜負領導和師傅的厚望，立足自身崗位，貢獻青春力量。師傅代表潘剛表示：在今后的工作中，一定毫無保留地把自己多年積累的工作經驗、崗位技能傳授給徒弟，幫助他們成長成才，希望在成為師父之后，與弟子攜手前進，互相學習、共同進步，一起收獲成長的喜悅。10位新進大學生與嘉陽煤礦相關職能部門、隊站專業技術骨干正式簽訂師徒合同，確定目標任務，并作出莊嚴的安全承諾。
公司人力資源部部長秦云中與新進大學生分享了職業生涯中幫助自己成長的師父，至今仍心懷感激。他指出，師帶徒結對子，主要目的是為了通過“師傅”的傳、幫、帶，讓“徒弟”少走彎路，更快成長成才，一代代嘉陽人在師徒結對中口傳身教，傳承了求實奮進、艱苦奮斗的嘉陽精神，希望師徒之間要相互促進，營造亦師亦友的師徒關系，更好地把這種優良傳統延續下去、發揚光大。
嘉陽煤礦礦長陳文兵提出希望和要求：能夠在一起工作是緣份，能夠成為師徒更是難得的緣分，希望師傅們不僅要在業務上幫帶，還要在思想上引導、在作風上身教，從而使他們盡快融入嘉陽這個大家庭，早日成為獨當一面的骨干能手；希望每一位徒弟堅定扎根礦山、搏擊煤海的信心，要尊敬師傅，虛心學習，不怕吃苦，勇于擔當、奉獻，立足崗位成長成才。希望師徒之間要相互尊重相互學習，攜手共進。
下一步將由煤礦黨總支牽頭，組織師徒深入生產現場，召開黨建融入座談會，壓實擔子、壓實責任、壓實任務，多拿出一些實踐機會、學習機會、培訓機會讓新進大學生們去鍛煉，讓他們成為工作的多面手，盡可能縮短大學生在基層工作的適應期、鍛煉期，引導大學生盡快成長成才。
嘉陽集團職工培訓學校校長程敏、嘉陽煤礦礦辦領導參加了師徒結對儀式。
